今天，被要離職的同事說都是我讓她不開心、難為，要不是沒想當場結束關係，我真的無法接受這樣的埋怨。
或許會因此少連絡吧，如果要負擔讓人不開心的責任，我又不願對號入座，只能用距離來暫緩這種沒意思的痛苦轉移。
我認同朋友間確實可承擔相互間的情緒，但還是做不到這種，明明我也是當事人，卻要一股腦兒吃下埋怨，真的很無奈。都常想如果早知如此，真的何必當初，苦笑中，這讓我有些後悔，為什麼年輕時不乾脆選擇既得利益者之路，反正最後都要讓人不開心，做自私鬼或許還輕鬆得多，因為根本不會承擔後面的問題，都是別人的問題。
其實我最不能接受的是那種情緒性結果，說到最後都只剩自私了，好像只要讓她先輕鬆交接，最後我可能衍生的問題，就讓我自己去解決就好，反正我不在乎，做個爛人也沒關係。
這是我後來真正心寒的原因，因最初打算等她離職後再提我要離職，可都剩最後一個禮拜，就算關係不好，如果主管真的有負起他的責任，至少也要跟我談後面要如何處理，怎樣度過人手不足的日子，但是並沒有，好像我悶不哼聲，前面沒人我就要自己乖乖的扛起所有工作，這是我後來覺得該要事前說明白的主因，我沒有想要乖乖的為我不認同的公司、主管扛起任何責任，自己的造業需要自己擔。
可要離職同事自己明明內心不願意付出，但又因性格去承擔，這種自尋苦惱轉為都是因我的關係，這種轉移，真的嚥不下去。
我自己是不太會想自尋苦惱，因選擇先苦自己，就容易因自己受苦而把問題再轉出去給別人，導致一連串的情緒勒索，徒增問題。減化問題的唯一方式，就是要讓自己輕鬆一點，自己先輕盈，才能讓周遭的人輕盈。
我只能儘量去承擔一些，先想讓她看能不能少一些壓力，其餘的我真的也沒辦法。其他我不預設立場了，因為關係就是這樣，該來就來，該走就走，我也不願意一直被情緒所困。
剛才我不爽寫了影設mail，結果得到一個可笑的結果，原來爛主管從沒要求過別人怎樣，都是自已願意的，這真的很諷刺，可事實就是如此，如果是對方願意的，為什麼還有後面的問題呢? 我真的很厭惡這類人，不論怎樣都不是他們的責任，真的很賤，想到這，還是不要成為這種賤人比較好，
到後來，真覺得這種工作真沒意思，公司、主管爛，我不願順從、抵抗也有一定的心裡壓力，還要去顧別人，真的很無謂，我連自己都顧不好，想顧別人，真是可笑。
算了，就剩最後幾天了。
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